امکانات سیستم پرسنلی و کارگزینی (بانکی)

امكان ورود اطلاعات افراد در چهار گروه اطلاعاتى مستقل از جمله مشخصات عمومى، مشخصات بیشتر، شیفت هاى كارى

امکان نگهداری سوابق كارى و... با امكان درج عكس آن همراه با مشخصات در سیستم

امكان ورود اطلاعات احكام و ثبت تاریخ اجرا برای هر حكم به صورت كاملا پارامتریك

امكان ثبت دوره های آموزشی كه پرسنل آن را گذرانده با ذكر طول دوره و محل آن

امكان ثبت هر تعداد از شعبه و كارگاه و اختصاص هر فرد به هر شعبه به صورت دلخواه

امكان ثبت قرارداد پرسنل قراردادی همراه با پیغام هوشمند برای زمان خاتمه قرارداد

امكان تعریف انواع استخدام و مشخص نمودن اطلاعات پرسنلی هر یك به صورت مستقل

امكان چاپ احكام پرسنلى به شكل دلخواه بر روى فرمهاى چاپ شده موجود یا تماماً توسط كامپیوتر

امكان درج اطلاعات مربوط به مرخصى ها (همه انواع مرخصیها) و ارائه مانده مرخصى براى هر فرد

امكان تعریف چند شعبه یا مجموعه مستقل با نامهاى متفاوت و انجام امور پرسنلى آنها به صورت موازى و اخذ گزارشات مستقل

امكان افزایش گروهی احکام به صورت یكجا و به شیوه سریع و ساده فقطبا ورود تاریخ و درصد و یا مبلغ افزایش حقوق و یا تركیبی

امکان تطبیق احكام حقوقى قدیم پرسنل با بخشنامه اول سال

امكان اضافه نمودن پایه سنواتى به صورت هوشمند با كنترل تاریخ استخدام براى پرسنل

امكان ثبت نامه ها و تشویقات و تنبیهات پرسنل همراه اطلاعات اصلی پرسنل

امكان ثبت آشنایی با زبانهای خارجی در فرم اطلاعات پرسنل

امكان مشاهده سوابق احكام پرسنل در فرم اطلاعات پرسنل

امكان ایجاد چارت سازمانی و مشاهده پرسنل چارت سازمانی با صورت ساختار درختی

امكان ارتباط با سیستم حضور و غیاب (شركتهاى معتبر و با هماهنگى(

امكان ورود لیست اطلاعات كاركرد بصورت مستقل

امكان مشمول نمودن پرسنل نسبت به بیمه های تكمیلی با انتخاب هر یك از بیمه ها 

امكان تفكیك كاربران در هنگام ورود به سیستم پرسنلی یا حقوق دستمزد یا هر دو

امكان تعریف تقویم كاری جهت احتساب مرخصی استحقاقی به نسبت روزهای كاری

امكان انتقال مانده مرخصی و حقوق برای هر پرسنل ازسال قبل

امكان تعریف وامهای معاف از مالیات و تخصیص به هر پرسنل (مانند وام مسكن(

امكان ثبت پیامهای ماهانه برای كل كارگاه یا پرسنل مشخص

امكان ثبت اطلاعات ماموریتها و پرداخت حق ماموریت به صورت روزانه یا ثابت

امكان ثبت پرداختهای مستقیم هزینه های ماموریت و نیز ثبت بدهی های مختلف

امكان تعریف چارت سازمان بصورت سلسله مراتبی (معاونت‌ها، مدیریت‌ها، واحدها، قسمت‌ها، پرسنل(

امكان فیلتر كردن بر روی هر یك از سطوح فوق جهت مشاهده لیست پرسنل

امكان مشاهده چارت سازمان و پرسنل قرار گرفته در چارت بر روی ساختار درختی

امكان انتخاب پرسنل بصورت یكپارچه از سیستم مركزی و تكمیل اطلاعات

امكان برقراری ارتباط بین دوره‌های قرارداد و احكام صادر شده برای هر دوره

امكان انتقال مانده مرخصی‌ها از سال ها و ماه‌های قبل

امکان ارتباط اطلاعاتی با کلیه سیستمهای حوزه منابع انسانی در قالب یکپارچگی

■ نگهداری سوابق تغییرات اطلاعاتی برای هر فرد اعم از حکم، اطلاعات فردی و...

امکان تعریف چارت سازمانی مستقل از سازمان الکترونیک آرک و برقراری ارتباط نظیر به نظیر هر شاخه